5.1假日的工资怎么计划5.1假日的工资怎么计划，我是一家服装专卖店上班的小妹，我们公司2010年的5.1节假日只放1天假，基本工资只有加100%，而且公司每次的节假日（除了春节）都是这样的，我算了一下，我们公司有800名员工，光节假日的工资就少发了50万，这样的情况我可以起诉公司吗？谢谢！
5.1假日的工资怎么计划5.1假日的工资怎么计划，我是一家服装专卖店上班的小妹，我们公司2010年的5.1节假日只放1天假，基本工资只有加100%，而且公司每次的节假日（除了春节）都是这样的，我算了一下，我们公司有800名员工，光节假日的工资就少发了50万，这样的情况我可以起诉公司吗？谢谢！